СОЮЗ «МОЛОДЫЕ ПРОФЕССИОНАЛЫ (ВОРЛДСКИЛЛС РОССИЯ)» ВКЛЮЧИЛСЯ В ОТБОР ПЕРСПЕКТИВНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ПРОЕКТОВ
В Санкт-Петербурге Союз «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)» на площадке открытия «Точки кипения» принял участие в старте целевого отбора перспективных проектов в рамках инициативы Агентства стратегических инициатив (АСИ) «100 лидеров развития новых подходов в образовании».
Агентство постоянно ищет новые идеи и решения, способные привести к качественным изменениям в системе российского образования. Поэтому лучшие работы-предложения – лидерские проекты, сообщества, практики, модели и платформы – получат поддержку АСИ.
«Это консультативно-методологическая, административная и информационная поддержка. Мы позиционируем себя как платформа и маршрутизаторы интересных и значимых проектов. И каждый такой проект мы будем акселерировать и транслировать, насколько это возможно», - поясняет руководитель департамента поддержки кадрового обеспечения промышленного роста АСИ Юлия Ханьжина, отметив, что успешные проекты в перспективе смогут выйти и на международную арену.
Организаторы заявили два главных направления, по которым будет проводиться целевой отбор, - непрерывное образование взрослых и цифровые инструменты (сервисы) для семей с детьми (родителей).
Для Союза Ворлдскиллс Россия, который активно занимается обучением граждан возраста «50+» в рамках национального проекта «Демография», данная инициатива чрезвычайно актуальна. Ведь подобных начинаний немного, особенно в сфере обучения граждан серебряного возраста, и каждый проект может стать ценным.
«Конкурс проектов позволит нам выделить действительно лучшие практики обучения взрослых. Российскому образованию в целом крайне не хватает проектов, которые можно масштабировать и тиражировать», – считает директор Академии Ворлдскиллс Россия Светлана Крайчинская.
Проекты, представленные для отбора, должны находиться как минимум в пилотной стадии реализации, и непременное условие для конкурсных работ – не только актуальность, конкурентоспособность, инновационная концептуальность, но и представление развития новых направлений в сфере образования граждан старших возрастов.
По мнению Светланы Крайчинской, акцентироваться авторам проектных концепций следует на двух ключевых вопросах - содержании обучения (чему учить тех, у кого уже есть и профессиональное образование, и опыт работы) и его технологиях (как формировать навыки на основе имеющихся знаний и навыков).
Целевой отбор проектов продлится до 31 марта. Заявки на участие в отборе принимаются на сайте АСИ.
Источник: Официальный ресурс Союза “Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)”